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    • 新聞中心

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      2023年12月25日、26日,我院人力資源室組織2023年度新員工崗前培訓(xùn),讓新員工對(duì)醫(yī)院的歷史與文化、各項(xiàng)規(guī)章制度、各項(xiàng)基本專業(yè)知識(shí)進(jìn)行基本的了解,同時(shí)對(duì)新員工以后的工作也提出

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      2023年12月25日、26日,我院人力資源室組織2023年度新員工崗前培訓(xùn),讓新員工對(duì)醫(yī)院的歷史與文化、各項(xiàng)規(guī)章制度、各項(xiàng)基本專業(yè)知識(shí)進(jìn)行基本的了解,同時(shí)對(duì)新員工以后的工作也提出了多項(xiàng)具體的要求。

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      12月25日,人力資源室苗玲利主任就員工關(guān)系、勞動(dòng)紀(jì)律、社會(huì)保險(xiǎn)三方面做出培訓(xùn);綜合辦公室趙麗娟主任介紹了醫(yī)院的簡(jiǎn)介與發(fā)展、員工行為規(guī)范與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、法律法規(guī)與醫(yī)院宣傳渠道;醫(yī)務(wù)質(zhì)控科李鐵夫主任就醫(yī)生崗位職責(zé)、醫(yī)療文書的書寫、十八項(xiàng)核心制度、醫(yī)療安全等方面做出了規(guī)范;安保科張建強(qiáng)科長(zhǎng)就醫(yī)院各項(xiàng)消防安全提出了要求,并現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)消防滅火器的試用;新員工代表張鵬娟分享了來(lái)院心得感悟。12月26日,護(hù)理部吳雅麗主任就護(hù)理質(zhì)量安全、護(hù)理核心制度及醫(yī)患溝通技巧進(jìn)行了闡述;醫(yī)??品鹣憧崎L(zhǎng)就醫(yī)療保險(xiǎn)介紹、醫(yī)保報(bào)銷流程、慢性病準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行了詳細(xì)的解釋;院感科張曉芳主任就醫(yī)院感染的重要性、手衛(wèi)生、醫(yī)療廢物處理提出了幾點(diǎn)注意事項(xiàng)。

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      梁院長(zhǎng)總結(jié)發(fā)言

      新員工培訓(xùn)感悟

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      蔡喆培此次培訓(xùn)對(duì)我個(gè)人收獲特別大,加深了我對(duì)工作崗位的認(rèn)識(shí),不僅拓展了知識(shí),還給了我工作的信心與前進(jìn)的方向,我會(huì)盡快適應(yīng)鞏固崗位,為七院的發(fā)展做出努力的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

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      楊泱:本次培訓(xùn)讓我對(duì)醫(yī)院有了更加深刻的認(rèn)識(shí),通過(guò)對(duì)醫(yī)院文化發(fā)展史、醫(yī)院概況、辦院宗旨與理念、各項(xiàng)行業(yè)準(zhǔn)則、核心制度等多方面培訓(xùn),讓我對(duì)工作環(huán)境有了更進(jìn)一步的了解?!皢⒑叫抡鞒獭⑨t(yī)心向未來(lái)”,我對(duì)醫(yī)院及未來(lái)工作有了更加堅(jiān)定的信心及美好的憧憬。

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      張思瑋:此次培訓(xùn)資料十分豐富,包括本院歷史的沿革、文化及各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)。通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí),讓我更了解醫(yī)院的發(fā)展及各種專業(yè)知識(shí),受益匪淺、深有體會(huì),幫助自己更好地向未來(lái)出發(fā)。

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      顧霖:通過(guò)本次培訓(xùn),我學(xué)習(xí)到了醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德、職業(yè)禮儀應(yīng)用、醫(yī)患溝通技巧、醫(yī)療安全規(guī)范等相關(guān)知識(shí),為以后的工作可能遇到的困難、問(wèn)題提供了解決辦法。

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      薛聚慧:通過(guò)本次崗前培訓(xùn),我對(duì)本院的歷史人文有了更加深刻的了解,對(duì)于醫(yī)務(wù)人員身上的使命感也有了更深的感悟。對(duì)于十八項(xiàng)核心制度在臨床工作中的應(yīng)用有了新的認(rèn)識(shí)。此外還學(xué)習(xí)了醫(yī)保、院感方面的知識(shí),讓我受益匪淺,作為本院的一名新職工,我會(huì)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和熟悉各種基本的業(yè)務(wù),學(xué)會(huì)溝通,培養(yǎng)高尚的醫(yī)德情操。掌握扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,做一名有責(zé)任心、愛(ài)心、上進(jìn)心的醫(yī)務(wù)工作者。

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      梁江濤本次培訓(xùn)使我對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史、辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范有個(gè)深入了解。同時(shí),我認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德、醫(yī)療核心制度、醫(yī)患溝通技巧等相關(guān)知識(shí),了解了以后工作中遇到常見(jiàn)問(wèn)題的解決辦法,為我們成為有修養(yǎng)、有素質(zhì)、有能力、有水平的醫(yī)生奠定了良好基礎(chǔ)。

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      宋怡然:兩天的培訓(xùn)獲益良多,讓我對(duì)醫(yī)院有了深入的了解,幫助我們發(fā)現(xiàn)工作中自身的價(jià)值,使我們的職業(yè)素質(zhì)有了提高,不僅提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,也給患者來(lái)院就診增加信心與保證。

      【科室動(dòng)態(tài)】?jī)?nèi)一科成功搶救一名癲癇突發(fā)家屬

      • 2020年10月13日14點(diǎn)20分,內(nèi)一科值班護(hù)士任美穎按常規(guī)巡視病房,查到212-1床病人時(shí),病人陪侍人(女兒)突發(fā)四肢抽搐、牙關(guān)緊閉、雙眼上翻、意識(shí)喪失,疑是癲癇發(fā)作。

      強(qiáng)內(nèi)涵、重改進(jìn)、太原市第七人民醫(yī)院共推醫(yī)院質(zhì)量與安全管理工作更上新臺(tái)階

      • 為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全,8月4日下午,太原市第七人民醫(yī)院在行政樓三層會(huì)議室,組織召開2022年度上半年醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議,院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)

      太原市第七人民醫(yī)院職工食堂招標(biāo)公告

      • (一)項(xiàng)目名稱: 太原市第七人民醫(yī)院食堂合作招標(biāo)項(xiàng)目。 (二)招標(biāo)人: 太原市第七人民醫(yī)院。 (三)招標(biāo)范圍及內(nèi)容: 太原市第七人民醫(yī)院食堂,位于醫(yī)院養(yǎng)老中心西側(cè),為職

      主題征文比賽| “團(tuán)聚你我、筑夢(mèng)青春”主題征文三等獎(jiǎng)作品展示(三)

      • 為了紀(jì)念“五四運(yùn)動(dòng)”105周年,引導(dǎo)廣大團(tuán)員和青年“自畫像”式深刻剖析、對(duì)照反思,增強(qiáng)其做人的志氣、骨氣、底氣,繼承和發(fā)揚(yáng)央企前輩吃苦耐勞、自力更生、艱苦奮斗的優(yōu)良傳

      太原市第七人民醫(yī)院召開中層領(lǐng)導(dǎo)干部任命會(huì)暨任職前談話大會(huì)

      • 3月6日,太原市第七人民醫(yī)院召開中層領(lǐng)導(dǎo)干部任命會(huì)暨任職前談話大會(huì),宣布有關(guān)干部任命決定。醫(yī)院黨支部紀(jì)檢委員、副院長(zhǎng)賈煜出席并講話。組織人事部門苗玲利同志主持本次會(huì)

      【麻醉手術(shù)室】召開護(hù)理質(zhì)控工作會(huì)議

      • 護(hù)理質(zhì)量是護(hù)理管理的核心,是保證醫(yī)療安全的重要基礎(chǔ)

      ?【 圓滿完成任務(wù) 安全歸隊(duì) 】三橋社區(qū)中心防控日志(三)

      • 經(jīng)過(guò)14天的奮斗,三橋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心4名入駐醫(yī)務(wù)人員圓滿完成衛(wèi)健委安排的隔離酒店的消毒和對(duì)入境人員的醫(yī)療保障等防控工作。

      “孩子眼中的父母、長(zhǎng)輩”——太原市第七人民醫(yī)院六一兒童節(jié)繪畫活動(dòng)

      • 一、活動(dòng)背景 小朋友們天真聰慧,在他們的內(nèi)心世界里,充滿著希望充滿著幻想,天馬行空,無(wú)邊無(wú)際,給他們一支畫筆,他們就能讓想象躍然紙上!在這個(gè)生命律動(dòng)的季節(jié),迎來(lái)了“

      1月2日下午,太原市第七人民醫(yī)院召開2019—2020年度中層干部述職及民主測(cè)評(píng)大

      • 為全面掌握醫(yī)院中層干部任期內(nèi)履職能力和工作任務(wù)完成情況,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)中層干部的管理,促進(jìn)醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。

      【科室動(dòng)態(tài)】?jī)?nèi)一科成功搶救一名癲癇突

      2020年10月13日14點(diǎn)20分,內(nèi)一科值班護(hù)士任美穎按常規(guī)巡視病房,查到212-1床病人時(shí),病人陪侍人(女兒)突發(fā)四肢抽搐、牙關(guān)緊閉、雙眼上翻、意識(shí)喪失,疑是癲癇發(fā)作。

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      為了進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全,8月4日下午,太原市第七人民醫(yī)院在行政樓三層會(huì)議室,組織召開2022年度上半年醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議,院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)

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      (一)項(xiàng)目名稱: 太原市第七人民醫(yī)院食堂合作招標(biāo)項(xiàng)目。 (二)招標(biāo)人: 太原市第七人民醫(yī)院。 (三)招標(biāo)范圍及內(nèi)容: 太原市第七人民醫(yī)院食堂,位于醫(yī)院養(yǎng)老中心西側(cè),為職

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      為了紀(jì)念“五四運(yùn)動(dòng)”105周年,引導(dǎo)廣大團(tuán)員和青年“自畫像”式深刻剖析、對(duì)照反思,增強(qiáng)其做人的志氣、骨氣、底氣,繼承和發(fā)揚(yáng)央企前輩吃苦耐勞、自力更生、艱苦奮斗的優(yōu)良傳

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